【台北酒店經紀人應徵】台北酒店行政職缺/酒店少爺公主應徵 台北酒店應徵
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對象:【男】【女】須滿18歲
條件:無經驗可(肯學習,不怕生,有熱忱)
待遇:高獎金制不用簽約不用押金(前3個月保底薪)
分正職pt工讀職缺(長期應徵)
工作地點:大台北地區,桃園區新竹區
工作時間:15:00~23:00
休假制度:周休二日
面試地點:台北市中山區辦公室
誠徵各大酒店服務生(少爺,公主,領檯)
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年滿18,吃可耐勞,無不良嗜好,無經驗可
職務內容:
帶客帶位,包廂環境清潔,跑服務鈴包廂服務
(像錢櫃好樂迪ktv服務生一樣,但要更有熱忱)
薪資待遇:5~7萬/月薪(小費公拆)
休假:月休4~6天
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因便服店大多都是服務酒店較高端客群，所以對於小姐條件要求較高，下方詳細說明需求與限制。
外貌：清新脫俗，有氣質佳。
身高：最少需165公分，最佳身高是170公分。
年齡：需成年！顏值年齡不可超過28歲。
體態：不可肥胖，也不可以太瘦，均稱體態佳。
服裝：此類型酒店標榜酒店小姐上班可依照公司規定服裝範疇內自行穿搭，所以大多都是懂時尚潮流服裝穿搭。
外語：因服務客群大多為招待客戶或廠商，蠻常有國外客戶要服務，所以如果有外語能力更加分。
社交禮儀：因服務大多為高端客群，所以會注意社交禮儀，避免客人帶出場小姐出洋相。
刺青：服裝遮不住的地方如有可愛小圖沒關係，但如果有大面積刺青是無法上班。
談吐：要懂得看現場客人臉色，能夠聊上較深度或專業領域話題佳。
主要工作內容：喝酒、唱歌、聊天、玩小遊戲、桌邊服務，當客人點進上檯那一刻起，就專屬於那位客人的隨身服務生。
禮服店客群介於高端客與一般客之間，所以對於小姐條件要求不會像便服店如此高，下方詳細說明需求與限制。
外貌：長相好看即可。
身高：最少160公分。
年齡：需成年！顏值年齡不可超過28歲。
體態：不可肥胖。
服裝：上班可以穿自行購買小禮服或小洋裝，有不少酒店會附設禮服部門，可供小姐租借，僅需支付每日租金與一次清潔費，價格都算合理，約200左右。
外語：仍有機會坐到國外客人，會英文也能大幅提昇上機率。
社交禮儀：要懂最基本包廂內禮儀，如有出場陪同客人出席高級場合仍需懂各種禮儀。
刺青：服裝遮不住的地方如有可愛小圖沒關係，但如果有大面積刺青，店家會看小姐外型評估是否讓小姐穿小外套坐檯，如果外型不優，店家可能就不會錄取。
談吐：要懂得看現場客人臉色，並且不能口無遮攔亂說一通。
主要工作內容：喝酒、唱歌、聊天、玩小遊戲、桌邊服務，當客人點進上檯那一刻起，就專屬於那位客人的隨身服務生。
制服店消費族群為一般勞動階層族群較多，所以對於小姐條件要求較低，大多是去玩樂為主。下方為詳細說明需求與限制。
外貌：較不太要求。
身高：如外型不太差150穿較高的高跟鞋仍可以上班。
年齡：需成年！顏值年齡不超過32歲。
體態：微肉體型仍可以上班。
服裝：穿著公司統一訂製主題性服裝，每件價格約1200至2000左右（依服裝質料）。
外語：不太需要，但如果會英語能在外國客到店消費時優先上檯。
社交禮儀：懂基本禮儀即可，到制服店消費客人較不注重。
刺青：可，沒有限制。
談吐：要懂得看現場客人臉色，不太需要具備聊天能力。
酒店小姐條件詳細介紹
酒店小姐條件會依照酒店經營型態而有不同要求，分別為「便服店」、「禮服店」、「制服店」這三大類型。但這三大類型也會因所在縣市不同而要求有些許不一樣。
酒店「S」是什麼?我不接「S」，可以到酒店上班嗎?! 如何拒絕酒店「S」
在酒店的術語就是，公關與客人私下「發生關係的交易」。 若有強迫接「S」的店家，除了違法外，再也無法招募新公關，更會被經紀公司抵制。當然有些公關在缺錢的情況下，私下和客人「出場」，但在雙方都沒有保障的情況下，就會容易發生社會新聞，如「不做安全措施」、「金額不符」、「仙人跳」、甚至還有「暴力行為」等等。 店家懇求妳加班都不敢違反個人意願，當然更不敢勉強妳接「S」。 假使客人一直私下詢問，妳只要態度委婉但立場堅定說：「NO!」、「我沒有S耶!」、「我們才剛認識耶!你對女孩都那麼直接嗎?!」，切記!會勉強妳的客人，對妳而言就不是好客人，寧可換桌也不用讓自己為難。
◎酒店框出場≠做S唷無經驗新人的教戰守則「框出」是買時間不是買S!
1.「酒店框出場」是什麼意思?! 「酒店框出場」簡單說，就是原在店內消費，轉移到店外消費(如看電影、吃宵夜、跑夜店等公開場所)，但有規定嚴禁與客人到私人密閉空間(如飯店、汽車旅館、私人住所等密閉場所)
2.「框到底」與「框出」是要陪客人到幾點？ 大部分店家模式為12點前「喊框」要買到6點，12點後則要買到7點，最少買足4小時(例:凌晨4點喊框，最少買到早上8點)。周五或活動期有些店家要多買1小時。 「外出小框」是買4小時，但3小時內要回店內，若是「店內小框」4小時，是實坐4小時。
3.框出節數雖然多，但在外會有不安全感!該如何因應?! 大部分新人遇到「框出」會十分緊張，畢竟在外只有和客人相處，不像店內有行政、幹部與其他公關陪伴，而大份客人在「框出」前都會與公關對話，因此新人可以掌握此心法表明立場，盡可能避免外出或增加框出時的安全感。 3.1「我沒有S，你不用浪費框出的錢」。務必事前挑明說沒有S，清楚讓客人知道，不會得到他想要的結果。 3.2「店內包廂有吃有喝、可唱歌又比錢櫃便宜，不用多花錢框出。」可強調自己喜
酒店人才招募 現領工作 日領工作 短期兼差
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1.我們有多重工作管道讓妳做選擇、完整職前教育、無經驗可。
2.薪資透明 高時薪邀請妳。
3.與多家台北知名酒店店家有長期的合作。
4.自由排班 讓妳能選擇:正職、打工、PT班、早班、晚班。
5.完善的公司福利 員工旅遊 員工聚餐 。
6.公司經驗豐富，讓妳不會不會讓妳被店家凹讓妳被店家凹。
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薪資說明
台北禮服店
PT班可下班領現金160/10 分鐘(節)(時薪約1000)
試上班也可領現金唷
3天班/一節10分鐘 160-170
4天班/一節10分鐘 160-170
5天班/一節10分鐘 160-180報班越多薪越高
台北禮服酒店公關發薪制度
禮服店皆為週領 這週薪資於下週四、五領(依店家而異)
框檯
小框(薪水約4000)
客人一次買公關節數24節時間。 在店裡計算方式為實坐檯4小時或直到客人提早離場為止
在店外計算方式為實坐檯3小時，實算節數4小時，額外的1小時為買給公關休息的時間，
統稱4出3回
大框(薪水約6~70000)
客人一次買公關直到下班之前的全部時間。
晚上8點前買到凌晨1點 / 晚上8點以後買到早上6點 /
凌晨12點以後買到早上7點 / 凌晨3點以後一律買往後30節
打卡框(薪水約9000)
(常規為54節) 客人買公關上班整天的時數。該名公關須先到店裡打卡
外全(薪水約10000起)
(常規為60節) 客人買公關上班整天的時數。該名公關不用到店裡打卡
台北禮服店目前已有很多下午場就開始營業的店家，上班時間最早從下午2點營業到早上7點，
公關上班時間為以上時間任選6小時以上，如遇下班時間到了還在上檯則必須坐完最後一檯才可下班，
而公關一周最少須上3天以上才可領薪水(依公關狀況公司也有兼職學生班)。
因為禮服店的客人消費比較中等價位，所以客人的素質也不會比便服店的客人素質高，客人年齡層較廣，
大約在25~60歲左右，公關小姐的素質也處於中上，禮服店工作內容一樣純喝酒、聊天、唱歌，不脫衣、不秀舞。
點檯
當檯節數額外+2節 (客人消費指名中意的公關)
訪檯
當檯節數額外+2節 (客人消費指名已於其他包廂內上檯的公關前來打聲招呼，計時10分鐘，
時間一到須立即回原包廂)
私檯制度
由店內行政帶檯人員帶領公關輪流進入包廂，即稱為看檯，經由客人選擇確定後，
選中的該名公關除特殊狀況外，須陪伴該名客人直到離場為止。
(特殊狀況:其他客人指名/*點檯/*訪檯/*框檯等狀況)
消費型態
中價位/介於便服店以下 制服店以上 客人年齡層較廣 約25~60歲左右
工作內容
唱歌 / 聊天 / 喝酒 / 娛樂 / 帶動氣氛
飯局餐敘
陪 招待會所客人吃飯、唱歌、喝酒、聊天、炒熱氣氛。
目前飯局行情基本都是4個小時6000元起，
外貌姣好、身材高挑可談價，條件越好價位越高、八千或一萬甚至一萬二以上！
工作時間
基本4小時起。（沒到4小時薪資還是一樣） 超過一小時加1000以此類推
薪資
基本6000至12000。（論條件）
服裝
客群都是金字塔頂尖商務客對於穿著打扮會比較注重，所以需求必須穿氣質小禮服式的洋裝等..妝髮不用誇張香水勿濃。
工作地點
各大知名大飯店及餐廳、KTV、酒店、私人招待所等等。
客人層次
金字塔頂端的老闆到中層的商務客⋯